Talente ohne Grenzen
Internationale Fachkräfte als Antwort auf Ihren Fachkräftemangel
Wir bringen motivierte Fachkräfte und Azubis aus dem Ausland direkt in Ihr Unternehmen – vorqualifiziert, zuverlässig und in wenigen Monaten einsatzbereit. Für eine langfristige und planbare Personalstrategie. Unternehmen aus verschiedenen Branchen setzen bei der Fachkräftegewinnung auf unsere Expertise – von der Kandidatenauswahl über Behördengänge und Einreiseplanung bis hin zur erfolgreichen Integration in Ihrem Team
Bạn đang tìm kiếm nhân viên cho lĩnh vực chuyên môn nào?
Nỗ lực tối thiểu cho bạn
Ứng viên đủ điều kiện trước
Tích hợp được hỗ trợ
Đã làm việc với
Domschenke – Billerbeck
Khách sạn 4*
- Hợp tác lần đầu tiên vào năm 2023
- Vị trí của 4 học viên
Khách sạn Ochsen
Khách sạn, ngành dịch vụ ăn uống
- Hợp tác lần đầu tiên vào năm 2023
- Vị trí của 1 thực tập sinh
Imedi
Dịch vụ điều dưỡng lưu động
- Hợp tác từ năm 2024
- Tuyển dụng 1 chuyên gia điều dưỡng
Edeka Albrecht
Bán lẻ thực phẩm
- Hợp tác từ năm 2024
- Tuyển 5 thực tập sinh
KHÁCH SẠN SONNE GMBH
nhà khách
- Hợp tác từ năm 2025
- Vị trí tuyển dụng 3 thực tập sinh
- 2 chuyên gia trong việc bố trí
KHÁCH SẠN SONNE GMBH
nhà khách
- Hợp tác từ năm 2024
- Tuyển 5 học viên vào bếp và phục vụ
Thiếu hụt lao động có tay nghề
Wenn unbesetzte Stellen Ihr Team auszehren
Die Anzahl qualifizierter Bewerbungen schrumpft. Ihre Stellenausschreibungen bleiben unbeantwortet oder liefern keine Übereinstimmung. Statt Bereicherung erleben Sie Bewerbungsgespräche ohne Ergebnisse. Währenddessen arbeitet Ihr Team längst am Limit – wie eine Mannschaft in Unterzahl: ständig springt jemand ein, Überstunden werden zur Normalität und jeder hofft vergeblich auf Entlastung.
Nhóm ứng viên lớn
Đường dây trực tiếp đến quốc gia xuất xứ
Nỗ lực tối thiểu cho bạn
Ứng viên đủ điều kiện trước
Tích hợp được hỗ trợ
Die Folgenspirale des Fachkräftemangels
Der Fachkräftemangel ist keine Zukunftsprognose mehr – er ist bittere Realität und bringt Unternehmen in allen Branchen an ihre Grenzen.
Lassen Sie es nicht so weit kommen.
Wir zeigen Ihnen, wie internationale Fachkräfte diese Lücke schließen können!
Die Folgenspirale des Fachkräftemangels
Der Fachkräftemangel ist keine Zukunftsprognose mehr – er ist bittere Realität und bringt Unternehmen in allen Branchen an ihre Grenzen.
Lassen Sie es nicht so weit kommen.
Wir zeigen Ihnen, wie internationale Fachkräfte diese Lücke schließen können!
Leistungsdruck
Hoher Leistungsdruck und steigende Krankenstände
Kundenzufriedenheit
Ihre Kundschaft spürt die Auswirkungen: längere Wartezeiten, sinkende Qualität und enttäuschte Erwartungen
Personalwechsel
Ständiger Personalwechsel kostet Geld, hemmt die Produktivität und schwächt das Vertrauen in Ihr Unternehmen
Hoher Leistungsdruck und steigende Krankenstände
Ihre Kundschaft spürt die Auswirkungen: längere Wartezeiten, sinkende Qualität und enttäuschte Erwartungenn
Ständiger Personalwechsel kostet Geld, hemmt die Produktivität und schwächt das Vertrauen in Ihr Unternehmen
Khách hàng của chúng tôi nói gì
Global rekrutieren, lokal profitieren
Weltweit warten motivierte Fachkräfte und Azubis auf die Chance, in Deutschland Fuß zu fassen – ob durch eine Ausbildung, Festanstellung oder berufsvorbereitende Programme.
Schluss mit leeren Bewerberlisten und endlosen Wartezeiten: Während Sie Ihrem Kerngeschäft nachgehen, sorgen wir für die Einreise Ihrer neuen Talente.
Chancen der internationalen Fachkräfte Rekrutierung
Großer Pool geprüfter Fachkräfte
Teamstabilität statt ständigem Personalwechsel
Demoprafische Lücke schließen
Alles, was Ihnen heute noch kompliziert und aufwendig erscheint, machen wir für Sie einfach und planbar.
Kurz gesagt: alles geregelt – damit Ihre neuen Talente in wenigen Monaten starten können.
Papierkram, unbekannte Behörden und unklare Abläufe sind für viele Arbeitgeber ein undurchschaubarer Aufwand.
Wir sorgen für einen sicheren Prozess mit persönlicher Begleitung.
ROJ macht‘s möglich
Komplettservice von Anfang bis Erfolg
In 4 Schritten
So einfach gewinnen Sie Ihre neuen Fachkräfte
Wir schaffen Perspektiven für Talente – und Stabilität für Ihr Unternehmen.
1. Bedarfsanalyse & Planung
Wir klären gemeinsam, welche Positionen besetzt werden sollen und welche Qualifikationen für Sie entscheidend sind. Auf dieser Grundlage entwickeln wir Ihre Personalstrategie und legen die Rahmenbedingungen fest.
2. Tuyển dụng & Lựa chọn
Wir veröffentlichen Ihre individuelle Stellenausschreibung über unsere Partner im Herkunftsland. ROJ prüft Bewerbungen, führt Interviews und stellt Ihnen die passenden Kandidaten vor.
Im persönlichen Kennenlerngespräch entscheiden Sie, wer Teil Ihres Unternehmens wird.
Formalitäten & Vorbereitung
Sprachkurse, Arbeitserlaubnis und Einreiseplanung bis in die Unterkunft – wir kümmern uns um Alles.
Für Sie bedeutet das einen transparenten Prozess – ohne Papierkram oder langwierige Amtswege.
4. Tích hợp
Nach der Einreise unterstützen wir Ihre Talente bei allen wichtigen Schritten – von der Wohnsitzanmeldung, Kontoeröffnung und Versicherungen bis hin zur Integration.
Ein deutscher Onboarding-Partner sorgt dafür, dass sich Ihre Talente schnell willkommen fühlen.
Tìm người học việc – dễ dàng, nhanh chóng và phù hợp
Ưu đãi tuyệt vời nhất cho doanh nghiệp của bạn!
Bạn đang tìm kiếm một thực tập sinh năng động đã có mặt tại Đức và không phải chờ đợi lâu? Vậy thì ưu đãi độc quyền của chúng tôi chính là dành cho bạn!
Thực tập sinh đã có mặt tại chỗ
- Sắp xếp chỗ ở cho các ứng viên đã ở Đức
- Các ứng viên được chuẩn bị lý tưởng
- Sẵn sàng sử dụng nhanh chóng
Yêu cầu cá nhân
- Tập trung vào các kỹ năng tiếng Đức tốt hơn (ví dụ: B2)
- Xem xét kinh nghiệm trước đây
- Lựa chọn các kỹ năng mềm cụ thể
- Bạn xác định tiêu chí nào là quan trọng đối với bạn
Tích hợp tốt
- Nhiều ứng viên đã cư trú tại Đức
- Sự quen thuộc với đất nước và con người nơi đây
- Người nộp đơn đã ổn định cuộc sống
Giảm thiểu nỗ lực, tăng tối đa thành công.
Hãy giao phó việc tìm kiếm cho chúng tôi – chúng tôi sẽ cung cấp cho bạn hồ sơ ứng viên phù hợp, trực tiếp và dễ dàng.
Câu hỏi thường gặp
Roj hỗ trợ công ty tôi tìm kiếm lao động có tay nghề như thế nào?
Chúng tôi quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng – từ đánh giá nhu cầu đến tìm kiếm và tích hợp ứng viên. Dịch vụ của chúng tôi bao gồm việc lựa chọn các chuyên gia đủ tiêu chuẩn, hỗ trợ các thủ tục công nhận và tổ chức các khóa học ngôn ngữ và đào tạo liên văn hóa.
Khi nào tôi phải trả phí thực tập?
Việc thanh toán chỉ được thực hiện khi học viên bắt đầu khóa đào tạo.
Phục vụ cho những ngành công nghiệp nào?
Chúng tôi tuyển dụng các chuyên gia quốc tế cho nhiều ngành khác nhau, bao gồm chăm sóc sức khỏe, CNTT, kỹ thuật, nghề lành nghề, hậu cần và nhiều ngành khác nữa.
Quá trình tuyển dụng mất bao lâu?
Thời gian thay đổi tùy thuộc vào trình độ của người nộp đơn, thủ tục công nhận và xử lý thị thực. Toàn bộ quá trình thường mất từ 3 đến 9 tháng.
Công ty tôi sẽ phải chịu những chi phí nào?
Các dịch vụ của chúng tôi được tùy chỉnh theo nhu cầu cá nhân của bạn. Chi phí phụ thuộc vào nhiều yếu tố, chẳng hạn như số lượng chuyên gia cần thiết, trình độ cụ thể và các dịch vụ bổ sung (ví dụ: khóa học ngôn ngữ, thủ tục công nhận). Liên hệ với chúng tôi để được báo giá miễn phí, không ràng buộc.
Các chuyên gia được cử đến nhận được sự hỗ trợ như thế nào sau khi đến nơi?
Chúng tôi hỗ trợ các công việc hành chính (ví dụ: đăng ký, tài khoản ngân hàng, bảo hiểm), tổ chức các chương trình định hướng văn hóa và hỗ trợ quá trình tuyển dụng để nhân viên mới nhanh chóng hòa nhập vào công ty của bạn.
Câu hỏi tiếp theo
Không tìm thấy câu trả lời bạn đang tìm kiếm? Hãy gửi câu hỏi của bạn trực tiếp bằng biểu mẫu liên hệ – chúng tôi sẽ rất vui lòng trợ giúp!
Câu hỏi thường gặp
Wie funktioniert die Verständigung im Arbeitsalltag?
Unsere Talente absolvieren Sprachkurse (B1–B2, auf Wunsch auch berufsspezifisch). Damit sind sie sprachlich vorbereitet, um im Arbeitsalltag mitzuwirken – und entwickeln ihre Kenntnisse durch den Einsatz im Team weiter.
Funktioniert die Rekrutierung auch für Klein- und mittelständige Unternehmen?
Gerade kleine- und mittelständische Betriebe profitieren besonders, da wir den gesamten Prozess übernehmen.
So gewinnen Sie internationale Fachkräfte ohne zusätzlich Zeit und Energie ins Recruiting zu stecken.
Wie wird der reibungslose Prozess gesichert?
Wir arbeiten mit sorgfältig ausgewählten, vorqualifizierten Kandidaten und übernehmen alle Formalitäten – vom Visum bis zum Arbeitsvertrag.
Sie erhalten volle Transparenz und können sich auf einen rechtssicheren Ablauf verlassen.
Welche Investitionen sind einzuplanen – und wann?
Die Kosten hängen von Ihrem individuellen Bedarf ab und werden erst fällig, wenn die Rekrutierung erfolgreich abgeschlossen ist.
Gemeinsam klären wir, ob staatliche Förderprogramme Ihr Vorhaben unterstützen können.
Nhanh chóng và đơn giản
Hãy đặt lịch tư vấn ban đầu ngay bây giờ!
- cuộc họp giới thiệu không ràng buộc
- Làm rõ mục tiêu và nhu cầu
- Đặt lịch trình
- Quy trình & các bước tiếp theo
Tư vấn trực tuyến
Đặt cuộc gọi video không ràng buộc kéo dài 30 phút để thảo luận trực tiếp các câu hỏi của bạn với chuyên gia của chúng tôi.
Liên hệ / Hẹn gặp trực tiếp
Lên lịch tư vấn cá nhân tại công ty của bạn hoặc gửi cho chúng tôi yêu cầu tùy chỉnh. Chúng tôi sẽ phản hồi bạn ngay.
-
Đường Thomas-Nast 47
76829 Landau ở Pfalz - 063412666748
- 20****@Ro*****.của"> TRONG**@Ro*****.của
© 2025 Roj Auf
